43% dojilja ima problema s pomirenjem
Jasno je da je još dug put u području mirenja, jer postoji određeni kulturni jaz u poduzećima. Dakle, II. Studija o mirenju i dojenju koje provodi Suavinex, otkriva da je 43,7% dojilja Španjolski ima probleme s kojima se mogu uskladiti dojenje s njihovim radnim stanjem.
Unatoč tome što se čini, ovi podaci, u svakom slučaju, predstavljaju značajno poboljšanje u odnosu na 2016. godinu, kada je prvo izdanje ove studije pokazalo brojku koja je iznosila 50,5%. Problem pomirenja čini se posebno naglašenim u velikim nacionalnim poduzećima u tercijarnom sektoru, gdje je više od polovice zaposlenih majki naznačilo komplikacije zbog svojih uvjeta.
Tako je samo 50,71% izjavilo da je osjetilo potporu i razumijevanje svog cjelokupnog radnog okruženja kada se suočava s razdobljem dojenja. U tom aspektu nema mnogo promjena u odnosu na 2016. godinu, kada su rezultati bili slični, iako nešto niži.
Napuštanje rada i dojenje
38,43% anketiranih izjavilo je da ne može integrirati dojenje u svoju radnu rutinu, a 61,92% ih je smatralo da napuštaju dojenje. Najizravnija posljedica ove situacije je napuštanje jedne od aktivnosti. Dakle, to vidimo praktično jedna od deset (9,55%) španjolskih majki napustila je karijeru protiv svoje početne volje.
Što se tiče prestanka dojenja, 58,22% ispitanika u studiji nije došlo do godine laktacije, unatoč činjenici da je 85,02% izjavilo da preferira dugotrajno dojenje.
Alternative za mirenje
Za razliku od podataka dobivenih u 2016., postotak majki koje se odluče ne odlučiti za bilo koju alternativu mirenja smanjen je na gotovo trećinu, s 36% u prvom izdanju studije na 12,24% dnevno i danas.
Postoji, dakle, pozitivan napredak u smislu društvene svijesti o važnosti pomirenja i kulturne promjene koja ostavlja iza sebe ideju o odricanju od jednog od aspekata života žene.
Unatoč tome, ove mogućnosti se ne provode s prirodnošću i prihvaćanjem da bi trebale, jer u mnogim slučajevima one uključuju situacije nelagode za žene koje ih usvajaju. Primjerice, vidimo da se do 40,64% majki koje su zatražile smanjenje radnog vremena osjećalo na ovaj način. Isto se događa s 35,78% majki koje su se odlučile za ekstrakciju mlijeka ili s 37,47% onih koji koriste svoje vrijeme za dojenje, kao i sa 17,5% koji su zatražili promjenu svog položaja i zadataka.
Marina Berrio
Savjetovanje: II studija o mirenju i dojenju Suavinexa
